Rekryterings- och intervjuteknik

Kursens namn:

Rekryterings- och intervjuteknik

 

Syfte:

Lära sig att ställa rätt frågor utifrån den kravprofil som satts upp för tjänsten och därmed öka förutsättningarna för att rätt medarbetare anställs.

 

Ur innehållet:

  • Vad kostar en mindre bra rekrytering?
  • 20 centrala intervjufrågor
  • Psykologiska knep för att få personen att öppna sig
  • Som du frågar får du svar
  • Så undviker du att intervjupersonen kan läsa av vad du vill ha för svar
  • Hantera svåra situationer under intervjun
  • 7 vanliga misstag att undvika
  • Skillnaden mellan bra och dålig referenstagning

 

Kurslängd:

3 timmar

 

Kostnad:

1.495 kr exkl moms. Kursmaterial samt kaffe/the och smörgås ingår i priset.

 

Vad tjänar företaget på detta?

Med en bra rekryterings- och intervjuteknik minskar risken att man anställer fel medarbetare, och de problem i form av tid, energi och kostnader som en mindre bra rekrytering ofta medför.

Kontakta mig för mer information om ni vill köra kursen som en företagsintern kurs

Se datum för öppna kurstillfällen